Els socialistes de la Ribera
Alta, presentaran mocions en tots els ajuntaments de la comarca perquè la
reversió de l’Hospital del Ribera siga tranquil·la i donant continuïtat a l’atenció
sanitària.
Des de la comissió executiva del PSPV de la Ribera Alta, som consciens
de la complexitat que entranya el
procés de reversió a la sanitat pública de l’actual
concessió administrativa que te
la empresa UTE Ribera –Salut, actual gestora en monopoli de la sanitat al Departament de la Ribera.
Els socialistes sabem que la conselleria i el PSPV-PSOE, com
no pot ser d’un altra forma, ha reiterat , i s’ha compromès públicament en que
la reversió serà un fet al termini de la
concessió en abril de 2018, una reversió no exempta d’entrebancs normatius i
legislatius.
Al departament sanitari de la Ribera, que fins l’any 2000, era gestionat directament per la
sanitat pública, en 16 anys de gestió de la empresa privada s’ ha empobrit la
plantilla sanitària pública fins a convertir-la en residual, xifrant-se
actualment en poc menys de 350 treballadors de totes les categories d’un total
d’aproximadament d’unes 2000
persones.
En l’actual circumstància, tenint en compte que la plantilla de personal
sanitari de la conselleria, pot ser que
en dos anys que resten per ficar fi a la concessió es quede aproximadament en menys del 10 % de treballadors, ja que no hi hagut recanvi generacional: 16 anys
sense oferta pública d’empleo, ni possibilitat de trasllats, ni borsa de
treball públic, ni oposicions.
Tenint en compte igualment que en l’horitzont de poc menys de 2 anys que resten per a donar fi a l’experiment del Partit
Popular la reversió te que ser tranquil·la donant continuïtat a l’atenció sanitària.
Nosaltres enténem que
cal preparar-se amb antelació i proposa
que per a facilitar tots els tràmits de la reversió en matèria de personal i
ficar-se a poc a poc en les mateixes situacions que la resta de Departaments,
independentment del que s’acorde amb la plantilla UTE-Ribera Salut :
Els socialistes de la Ribera Alta, volem que a partir d’ara
no s’amortitze cap lloc de treball públic que dificulte més si
cap la recuperació de la plantilla sanitària de la conselleria. Que
s’obriga una borsa de treball que done
resposta a la demanda de professionals de la salut en les mateixes condicions
que la resta de Departaments.
Es necessari que en la propera oferta pública de la
conselleria de sanitat es contemplen les
vacants que puguen originar-se en el nostre Departament sanitari. Que les
vacants resultants s’oferten públicament en condicions d’igualtat de capacitat
mèrit i oportunitat.
No hay comentarios:
Publicar un comentario
Gracias por tu comentario.